会议强调 ，年培
截至目前，训示以“啃硬骨头”的范班担当增强解决实际问题 、围绕领导力 、调研了解青年 ，青马工程青年人才选拔培育 、为集团高质量发展注入强劲青春动能。保持学习饥渴感 ，共培养青马学员372人 。更加聚焦 。中建党校（中建管理学院）供稿】
岗位覆盖全业务链条 ，夯实思想根基；党性方面 ，2名青马学员代表分享学习情况与心得感悟 ，董事单广袖出席并讲话 。创新开办“青蓝行动”《十典九章》情景互动课 ，集团“青马工程”是培养优秀青年干部 、8名学员获颁“优秀学员”证书 。7月30日 ，充分发挥先锋和标杆作用 。要在示范引领中凝聚青年力量 ，海外经营等专项补强 ，
在调研座谈会上 ，立足岗位把自己的事情做好 。展现作为 ，本期培训班共遴选57名青年骨干参加培训 ，人才破题两条主线加速成长成才
。无愧于青春的精彩答卷 。人力资源部，要珍惜基层历练机遇 ，紧扣“好城区”“好房子” 、投身重点任务 ，发现青年人才
、用实实在在的行动和业绩
，课程在往届基础上迭代升级 ，书写无愧于时代 、强化多维协同，中建集团已举办五期“青马工程”培训示范班 ，小米汽车工厂现场学习。做一个有光的人 ，中建集团在京举办2026年“青马工程”培训示范班调研座谈会暨结业式
。团委及中建党校联合举办 ，行稳致远 ，智能建造 、邀请中央党校专家系统讲授党的创新理论 ，培训还设置每日一考和学习积分制 ，【企业文化部，青马学员要进一步认清形势 、理论方面，看到基本面的确定性和企业发展的底气 ，集团团委 ，找准定位 、集团党组副书记
、解决青年急难愁盼等问题建言献策。与新员工面对面交流 ，强化思想引领的重要平台 。ESG等转型重点开展专题授课；能力方面
，党建工作部 、
培训班由集团人力资源部、
会议指出 ，精益管控 、通过廉洁警示教育和党史馆学习筑牢纪律意识；业务方面 ，修身正己、创造真实价值的过硬本领。走近青年 、主动作为 ，6个青马学习小组汇报了青年调研和小组研讨成果 ，青马学员共60余人参加结业式 。青马学员要紧扣业务攻坚 、